大衛.霍金斯3中高能量250-400-穩定開放1 第一章｜真正實踐的信解行證
[EB110 電子書 ] 直播 N167 大衛 . 霍金斯 3 中高能量 250-400- 穩定開放 1 第一章｜真正實踐的信解行證 📖 章節摘要 第一章強調了三個核心： 1. 檢核表與數字化管理 ：幫助我們清楚知道自己的進度，避免憑感覺行事。 2. 累積的力量 ：每天一步、一年就是 365 步，持續力才是成功的關鍵。 3. 信解行證 ：學習的終極目標不只是理解，而是透過實踐與印證，最終獲得真實的成果。 這些原則看似簡單，但卻是成功者與停滯者的最大分水嶺。 第一節｜檢核表與數字化管理：成功的第一步 在經營事業的過程中，最基礎也最關鍵的習慣，就是「每天檢核」。這個檢核表必須每天書寫，哪怕只花一分鐘，也能讓自己清楚地知道：今天是否有往前走，還是依舊停在原地。 一 、 為什麼要自我檢核？ 因為數字最誠實，檢核表能夠幫助我們真實檢視自己的進展。它不是形式，而是一種「數字化的管理」。數字管理其實就是目標管理。 舉例來說，如果你的目標是一週加 70 位好友，那每天就要平均新增 10 位。等到週末檢視時，你可以清楚看到： 目標是 70 位。 實際完成了 60 位。 還差 10 位。 這樣的數字對照，可以幫助我們知道自己與目標之間的差距，而不是憑感覺在走路。 二 、 案例分享 有一位學員常常覺得自己「很忙」，好像一直在加好友。但當老師要求他拿出檢核表統計時，才發現一週只增加 15 人。相反的，另一位學員每天固定加 10 位好友，一週下來正好 70 位。三個月後，兩人的成效已經天差地遠。 這個例子提醒我們：光是「覺得自己有做」還不夠，數字才是真相。 三 、 進步或停滯，一目了然 透過檢核表，你可以很清楚地知道自己是「停滯不前」，還是「前進了三步，甚至百步」。所以老師也鼓勵大家，不妨把檢核表傳給老師看，讓老師幫忙檢視。因為有時候，我們自己可能誤以為在努力，實際上卻沒有什麼進展。 《直播》 5 1 真...
